Talent Dispatch
サービス 概要
-Overview-
企業のご要望に応じたスキルや経験を持つ人材を、必要なときに必要な期間だけ柔軟にご活用いただけるサービスです。
長年にわたり培ってきた実績とノウハウを活かし、現場労働者を中心に、研究開発などの専門職から紹介予定派遣、アルバイト派遣まで、幅広い職種・雇用形態に対応しています。最適な人材を迅速かつ確実にご紹介いたします。
1ヵ月以上の継続勤務が可能な人材のご依頼にも迅速に対応いたします。専任のコーディネーターがスタッフの適性を見極め、最適なマッチングを実現。1万人を超える登録スタッフの中から、あらゆる作業内容に対応できる人材を柔軟に派遣いたします。
人材紹介サービス活用の メリット
-Benefits of using a recruitment service-
① 繁忙期や大規模プロジェクト、期間限定・緊急・大量採用といった場面でも対応可能
直接雇用では難しい「必要な時に」「必要な期間」「必要な人数」の人材確保も、人材派遣ならスピーディかつ効率的に実現できます。
② 多様な経験・スキルを持つ人材から最適な人材をご提案
専門性の高いスキルを持つスペシャリストから、多様な業界・職種で実績を積んだゼネラリストまで、幅広い人材の中から貴社のニーズに合った即戦力を派遣。ほとんどの派遣スタッフは社会人経験者のため、基本的なビジネスマナーや業務スキルを備え、教育コストなしですぐ活躍できます。
③ 募集・採用・労務管理にかかる負担やコストを大幅に削減
派遣スタッフとは直接の雇用関係がないため、求人活動、採用手続き、給与計算、社会保険加入などの事務作業が不要。採用から稼働後の管理まで、多くの負担とコストを軽減できます。
ご利用の 流れ
-Process flow-
① お問い合わせ・ご依頼
まずはお問い合わせフォームよりご連絡ください。
担当者よりご連絡のうえ、詳細をお伺いします。
② 人材ニーズのヒアリング
業務内容や就業条件、必要なスキル・経験などを詳細にヒアリングし、最適な人材像を明確化します。
③ 人材の選定・ご紹介
当社の登録スタッフの中から条件に合致する人材を選出し、プロフィール等をご紹介いたします。
④ 契約締結
労働者派遣契約を当社と締結いただきます。
派遣スタッフとは当社が雇用契約を結びます。
⑤ 就業開始・サポート体制
就業開始後も当社担当者が定期的に貴社および派遣スタッフをフォローし、円滑な業務遂行と長期定着をサポートします。
電話・メール・訪問などによる定期的な就業状況の確認も実施いたします。
お客様の 声
-Customer's Voice-
よくある 質問
-Common Questions-
関東を中心に全国対応が可能です。複数拠点への同時依頼も、各エリアの専任担当が迅速に対応いたします。
iHOLONではオフィスワーク、設計・開発、IT・システム、介護、製造・軽作業など約40以上の職種に対応しております。
ただし、紹介予定派遣の場合、派遣法によって禁止されている業務には対応できかねます。人材紹介では港湾業務、建設業務には対応できません。
可能でございます。ご要望に合わせた御見積りを提出させていただきますので、ぜひお気軽にご相談ください。
はい、対応可能です。月末月初の繁忙期や、週3〜4日だけの勤務など、業務量に合わせた柔軟なご利用が可能です。
ただし、契約期間や業務内容によってはご案内できるスタッフに制限がある場合もございますので、詳しくはお問い合わせください。
原則として、派遣契約期間中に派遣スタッフを直接雇用に切り替えることはできません。
直接雇用をご検討の場合は、契約満了のタイミングでの対応をお願いしております。ただし、派遣先・派遣元・派遣スタッフの三者合意のもとで、派遣契約を終了し、紹介予定派遣契約を新たに結ぶことは可能です。